“目前模具行業(yè)面臨的一個(gè)大問題是缺人才。”代表介紹，模具行業(yè)是一個(gè)需要長期積累經(jīng)驗(yàn)的行業(yè)，一般的模具設(shè)計(jì)人員需要學(xué)習(xí)兩到三年，而成為一名可獨(dú)立設(shè)計(jì)模具的優(yōu)秀設(shè)計(jì)師，至少需要5年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。由于學(xué)習(xí)非?？菰铮S多初學(xué)者都會(huì)半途而廢。“這很大程度上導(dǎo)致模具人才培養(yǎng)跟不上行業(yè)發(fā)展速度。”

 

    代表說，而導(dǎo)致模具行業(yè)人才緊缺的另一方面原因是社會(huì)模具培訓(xùn)的相對滯后。他介紹，目前，中等技校培養(yǎng)的學(xué)生主要是操作工，不完全具備模具設(shè)計(jì)能力。一些高校雖然設(shè)立了模具專業(yè)，但受軟硬件設(shè)施的限制，培養(yǎng)出的學(xué)生實(shí)際操作技能欠缺。社會(huì)上各種各樣的模具培訓(xùn)班，由于缺乏規(guī)范的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，教出的學(xué)員質(zhì)量良莠不齊。

 

    代表建議，政府應(yīng)加強(qiáng)模具行業(yè)人才培養(yǎng)，加強(qiáng)校企融合，建設(shè)模具設(shè)計(jì)與制造校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地，使學(xué)生能在校內(nèi)參與實(shí)際生產(chǎn)頂崗，并引導(dǎo)企業(yè)參與教學(xué)的整個(gè)過程，提高培養(yǎng)過程的企業(yè)化程度。要提高專任教師的職業(yè)技能及教學(xué)水平，形成定期下企業(yè)一線頂崗制度。要根據(jù)人才市場需求變化，更新課程體系及教學(xué)內(nèi)容，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量及效率。